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——你的競(jìng)爭(zhēng)感實(shí)在太強(qiáng)盛了！

Q君：我本想提升部門的一名員工為業(yè)務(wù)經(jīng)理，可是，這幾天跟他一起去公司時(shí)，發(fā)現(xiàn)他在自動(dòng)扶梯上還要自己上樓梯，把我遠(yuǎn)遠(yuǎn)地甩在了后面，令我產(chǎn)生一種挫敗感，我現(xiàn)在很懷疑，他還是業(yè)務(wù)經(jīng)理的最佳人選嗎？

專家解疑：在自動(dòng)扶梯上還要自己上樓梯的人具有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，而業(yè)務(wù)經(jīng)理這個(gè)職位則需要競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng)的人來(lái)?yè)?dān)任。毫無(wú)疑問(wèn)，他是最佳人選。

【情景再現(xiàn)】

業(yè)務(wù)部門的經(jīng)理辭職了，劉東升作為公司的董事長(zhǎng)決定從業(yè)務(wù)員工中提拔。為了找出最佳人選，他總是暗地里考察業(yè)務(wù)部的那些業(yè)務(wù)員。

很快，劉東升就鎖定了一個(gè)目標(biāo)——王宇杰。

王宇杰雖然進(jìn)公司不久，但他工作都完成得很出色，而且整個(gè)人看上去成熟、穩(wěn)重，比其他業(yè)務(wù)員都有氣質(zhì)。

劉東升準(zhǔn)備再考察考察，如果一切OK，那么就提拔王宇杰為業(yè)務(wù)經(jīng)理。這天早上，劉東升比以往都早一些來(lái)公司。不料，在公司樓下遇到了王宇杰，王宇杰很有禮貌地跟他打招呼，然后兩人就一起乘坐自動(dòng)扶梯去公司。

讓劉東升沒(méi)想到的是，他們一走上電梯，王宇杰就站在了電梯的左邊。更讓他想不到的是，他在自動(dòng)手扶梯上還要自己上樓梯，將自己遠(yuǎn)遠(yuǎn)地甩在了后面，而王宇杰似乎一點(diǎn)都沒(méi)有察覺(jué)。一種挫敗感立即涌上劉東升心頭，劉東升開始懷疑自己之前的選擇。離提升業(yè)務(wù)經(jīng)理的時(shí)間越來(lái)越近，而劉東升卻越來(lái)越有些找不著北。

這天晚上，他坐在沙發(fā)上，獨(dú)自抽著煙，老婆穿著睡衣來(lái)到他身邊，柔聲問(wèn)道：“什么事讓你這么煩？”劉東升有些焦慮地說(shuō)道：“我本來(lái)想提升一名業(yè)務(wù)員為業(yè)務(wù)經(jīng)理，可是，他的一個(gè)行為舉止讓我太失望了。”

老婆好奇地問(wèn)道：“什么行為舉止？”“那天早上，我跟他一起上電梯，他在自動(dòng)扶梯上還自己上樓梯，把我遠(yuǎn)遠(yuǎn)地甩在了后面，讓我產(chǎn)生了一種挫敗感。”

“如果你想公司賺錢，他將是最佳人選。”老婆微笑著說(shuō)道。“怎么說(shuō)？”“在自動(dòng)扶梯上還要自己上樓梯的人具有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，業(yè)務(wù)經(jīng)理只有敢于競(jìng)爭(zhēng)，才能真正地為公司贏利，不是嗎？”老婆反問(wèn)道。“業(yè)務(wù)經(jīng)理確實(shí)需要很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，這沒(méi)錯(cuò)。可是，誰(shuí)說(shuō)在自動(dòng)扶梯上還要自己上樓梯的人具有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)？”劉東升有些不服氣地問(wèn)道。“我在一本書里看到的，不過(guò)，我覺(jué)得這種說(shuō)法有一定的道理。他之所以在自動(dòng)扶梯上還要自己上樓梯，那是他想趕超所有的人。這也是你產(chǎn)生挫敗感的原因。”

老婆細(xì)細(xì)道來(lái)。劉東升覺(jué)得老婆說(shuō)得很有道理，便采納了她的建議，提拔王宇杰為業(yè)務(wù)經(jīng)理。果然，一年時(shí)間不到，王宇杰就打敗一些競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，為公司簽了好幾個(gè)大單子，創(chuàng)下了從未有過(guò)的業(yè)績(jī)。劉東升暗自慶幸自己當(dāng)初沒(méi)有選錯(cuò)人。

【專家分析】

在這個(gè)“你不走，也有人推著你走”的時(shí)代，有很多人在乘坐自動(dòng)扶梯時(shí)，還要自己上樓梯。即使他們沒(méi)有什么急事，一上自動(dòng)扶梯也會(huì)從左側(cè)匆匆忙忙地邁步上樓梯。

一般來(lái)說(shuō)，這種人競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)非常強(qiáng)，性格比較急躁，固執(zhí)于自己的步調(diào)。我們知道，乘坐自動(dòng)扶梯，本身就在毫不費(fèi)勁地上升，而且速度還相當(dāng)快，如果自己再向上行走，那么肯定會(huì)不斷超過(guò)站在右側(cè)的人，將他們遠(yuǎn)遠(yuǎn)地甩在后面。對(duì)他們本人來(lái)說(shuō)，心里會(huì)產(chǎn)生一種“我比較快”的優(yōu)越感，無(wú)形中滿足了自己“不愿輸給任何人”的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。不過(guò)，對(duì)那些站在電梯右邊的人來(lái)說(shuō)，則往往容易讓他們產(chǎn)生挫敗感。

故事中的劉東升不知道在自動(dòng)扶梯上還要自動(dòng)上樓梯這一行為背后所隱藏的秘密，內(nèi)心產(chǎn)生了強(qiáng)烈的挫敗感，而這種挫敗感令他對(duì)自己的選擇產(chǎn)生了懷疑。

好在他的妻子知識(shí)淵博，及時(shí)開導(dǎo)他，并幫助他分析在自動(dòng)扶梯上還自動(dòng)上樓梯的人的心理特征，并得出結(jié)論說(shuō)這種人競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng)，正是業(yè)務(wù)經(jīng)理的最佳人選。

劉東升聽從了妻子的建議，大膽地提拔王宇杰。王宇杰不負(fù)眾望，經(jīng)過(guò)一年努力，為公司創(chuàng)下了驚人的業(yè)績(jī)。

所以，作為一名領(lǐng)導(dǎo)，很有必要知道在自動(dòng)扶梯上還要自動(dòng)上樓梯的人這一行為背后所隱藏的秘密，根據(jù)職位的特征找到最適合它的人。

【延伸閱讀】

有些人在自動(dòng)扶梯上站在左邊，還要自己上樓梯。一般來(lái)說(shuō)，這種人競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)強(qiáng)，還是優(yōu)先考慮自我感受的自我中心主義者。那么站在自動(dòng)扶梯其他位置的又是什么樣的性格呢？下面一起來(lái)看看站在自動(dòng)扶梯上的位置與性格之間的關(guān)系：

◎ 站在自動(dòng)扶梯正中間的人缺乏協(xié)作性

站在自動(dòng)扶梯正中間的人根本沒(méi)想過(guò)給那些有急事的人讓出空間，讓他們優(yōu)先通過(guò)。所以，他們從不會(huì)考慮別人的感受，缺乏與人協(xié)作的能力。

◎ 站在自動(dòng)扶梯右邊的人

站在自動(dòng)扶梯右邊的人，即使后面沒(méi)有人想超過(guò)他，他也會(huì)自然地靠右邊站立，方便其他人通過(guò)。這種人處處為別人著想，善于與他人協(xié)作，具有團(tuán)結(jié)精神。